济南某单位劳务派遣项目竞争性谈判公告

一、项目基本情况

项目编号：YHJNZB-2021112

项目名称：某单位劳务派遣项目

采购方式：竞争性谈判

预算金额：0.0000000 万元（人民币）

最高限价（如有）：0.0000000 万元（人民币）

采购需求：

• 项目概况及招标范围：

为规范社会用工管理、提高社会用工使用效益，根据国家和军队采购管理有关规定，拟将现有员工全部由中标人签订用工合同并通过劳务派遣方式派遣至采购人处，中标人负责派遣员工的薪酬发放、社会保险及住房公积金缴纳等管理工作，同时根据采购人用工要求负责推荐符合条件的派遣员工供采购人择优使用。

• 报价要求

服务费包含：人员招聘、劳动合同签署、入职离职手续办理、缴纳社会保险、住房公积金、代购商业保险等，详见劳务派遣协议范本。

服务期限：项目服务期为1年，即从2022年3月至2023年2月，合同期满后如双方合作互相都有合作意向合同可续签，周期为1年，最多续签两次。

付款方式：采购人按月支付所有费用后，中标人应为采购人提供相应发票、且需要提供银行对账单、工资发放明细和社保、公积金缴费凭证等。

合同履行期限：服务期限：项目服务期为1年，即从2022年3月至2023年2月，合同期满后如双方合作互相都有合作意向合同可续签，周期为1年，最多续签两次。

本项目( 不接受  )联合体投标。

二、申请人的资格要求：

1.满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定；

2.落实政府采购政策需满足的资格要求：

无

3.本项目的特定资格要求：（一）供应商须具有企（事）业法人资格，成立时间满5年；（二）供应商须具有人力资源和社会保障行政主管部门颁发的《劳务派遣经营许可证》，且在有效期内；（三）供应商须具有对被派遣人员进行基本技能、上岗知识等培训的场地场所、设施设备和专业技术能力；（四）供应商须具有人力资源开发管理的专门力量和规范的规章制度；（五）供应商须具有健全的财务会计制度，运营状况良好，近三年加权平均净资产100万元以上；（六）承诺根据用工单位需要，优先接收使用该用工单位现有社会聘用人员，并向该用工单位派遣；（七）法律、法规规定的其他条件。

三、获取采购文件

时间：2021年12月28日  至 2021年12月31日，每天上午8:30至11:30，下午14:30至16:30。（北京时间，法定节假日除外